Ifølge ManpowerGroups arbeidsmarkedsbarometer skal olje- og gassindustrien nedbemanne i fjerde kvartal. Bjørn Christian Bjørnsen i Experis mener det mangler en plan for å ta vare på kompetanse. Koronakrisen trigget tidenes ras i... Les mer »
Under koronakrisen er det viktigere enn noen gang å ha en gjennomtenkt og skreddersydd CV, mener Solveig Finboe i Manpower. Her er hennes beste råd. Norge har for tiden den høyeste arbeidsledigheten... Les mer »
På Arna Videregående avkrefter de myten om at dataspilling og skole ikke passer sammen. De har satt positive spillerfaringer i system. Dataspill er Norges mest populære hobby, men ikke alle har fått... Les mer »
ManpowerGroups arbeidsmarkedsbarometer som ble offentliggjort 17. september er det mest optimistiske på åtte år. Det er i finanssektoren, offentlig sektor og i industrien at flest ser etter folk. – Dette er ikke... Les mer »
Norske arbeidsgivere er mer optimistiske enn på lenge. ManpowerGroups arbeidsmarkedsbarometer viser at det er i industrien at optimismen og planene om nye ansettelser er størst. – Bemanningsutsiktene i Norge er de sterkeste... Les mer »
Fremtidens arbeidsplasser skal utvikles av neste generasjons ledere, og 19. september får unge ledertalenter fra hele landet en smakebit på hverdagen som toppleder. «Leder for en dag» er et årlig initiativ og... Les mer »
Siden i fjor høst har Manpower satt fokus på at unges spillerfaring er relevant for arbeidslivet. Dette fikk Bergen Spillfestival med seg, og de kontaktet Manpower for å spørre om de var... Les mer »
Utfordringer med å kombinere karriere og toppfotball fører til at mange kvinner i norsk toppfotball slutter for tidlig. Et nytt karriereprogram fra ManpowerGroup skal endre på dette, løfte norsk kvinnefotball til internasjonale... Les mer »
Optimismen i arbeidsmarkedet øker, men rett kompetanse er mangelvare. «Lynutdanning» kan gi medarbeidere det som kreves. Arbeidsgivere over hele landet sier de vil ansette flere i løpet av årets tredje kvartal, viser... Les mer »
Å bli arbeidsløs etter fylte 50 er ingen spøk. Terje Røed-Hansen fra Ytre Enebakk har videregående skole og et par datakurs. Det gjorde ham sårbar da arbeidsgiver Veritas nedbemannet. Terje mistet jobben... Les mer »